formateur
Vous êtes
formateur de métier ?
Vous êtes consultant et vous souhaitez
ponctuellement partager votre expertise
à travers des formations ou des
conférences ?
Le statut
de vacataire est en pleine réforme
et de nombreux formateurs sont aujourd’hui
obligés de faire un choix entre
trois alternatives : obtenir un CDI d'un
organisme de formation, s’immatriculer
en tant que formateur indépendant
ou choisir le portage.
D'autre part, de nombreux professionnels
considérés comme experts
dans leur domaine sont régulièrement
sollicités pour intervenir dans
des manifestations, des conférences
ou des programmes de formation universitaire
et/ou formation continue...
Que vous soyez simplement tenté
par l'expérience pédagogique
ou que vous envisagiez la formation comme
votre future activité (principale
ou complémentaire)... les même
questions de posent :
• comment démarrer
une activité de formateur sans
devoir prendre le risque de s'immatriculer
en indépendant ?
• comment facturer
simplement sa prestation ?
• comment être
sûr de se faire payer ?
Une
seule réponse à toute ces
questions : Choisir le portage salarial
!
Pour vous formateur, le portage c’est
la possibilité de :
Enseigner et seulement enseigner
Vous consacrer pleinement à votre
métier sans les contraintes administratives
et juridiques
Ne pas être obligé de choisir
entre autonomie et protection sociale
Conserver vos droits à la formation
continue
|
